工程造價在實際工作中，分為很多的階段，立項階段、概算階段、招投標階段、施工階段、結算階段等等，如果單純是學習定額算工程量，只要會數(shù)學基本運算的都可以勝任，但要想成為一名合格的甚至優(yōu)秀的預算員，需要長久的經(jīng)驗積累。今天，西北國際小編就來和大家討論一下如何快速進入造價行業(yè)？

一、造價人員的素質(zhì)要求

(1)造價人員是復合型專業(yè)管理人才。作為工程造價管理者，造價工程師應是具備 工程、經(jīng)濟和管理知識與實踐經(jīng)驗的高素質(zhì)復合型專業(yè)人才。

(2)造價人員應具備技術技能.技術技能是指能應用知識、方法、技術及設備來達 到特定任務的能力。

(3) 造價人員應具備人文技能.人文技能是指與人共事的能力和判斷力。造價人員應具有高度的責任心和協(xié)作精神，善于與業(yè)務 作有關的各方人員溝通、協(xié)作，共同完 成工程造價管理工作。

(4) 造價人員應具備組織管理能力。造價工程師應能了解整個組織及自己在組織中 的地位，并具有一定的組織管理能力，面對機遇和挑戰(zhàn)，能夠積極進取、勇于開拓。

(5) 造價人員應具有健康體魄。健康的心理和較好的身體素質(zhì)是造價工程師適應緊 張、繁忙工作的基礎。

二、造價人員的應該掌握的業(yè)務要求

(1)項目建議書、可行性研究投資估算與審核，項目評價造價分析

(2) 建設工程設計概算、施工(圖)預算的編制和審核

(3) 建設工程指標投標文件工程量和造價的編制與審核;

(4) 建設工程合同價款、結算價款、竣工決算價款的編制與管理;

(5) 建設工程審計、仲裁、訴訟、保險中的造價鑒定，工程造價糾紛調(diào)解，

(6) 建設工程計價依據(jù)、造價指標的編制與管理;

(7)與工程造價管理有關的其他事項.

三、造價人員的學習進程：

(1)識圖和熟練算量是預算人員的基本功。是展開一切工作的基礎， 識圖和計算一樣，是一個造價員必須會的技能，準確識圖是計算的基礎，很難想象一個連圖紙都看不懂的新人會交出令人放心的工程預算。

(2)熟悉計量、計價規(guī)則，能熟練應用消耗量定額及相關算量、計價軟件作為一名預算員，應該適應市場的需要，轉化思想，與時俱進，不但要學習新的計價規(guī)則和消耗量定額，還要學習計價軟件的應用。

(3) 深入工地現(xiàn)場，掌握施工工藝，只有了解施工工藝，才能做到不漏定額、不漏項，不盲目，有全局觀。

(4)配合對量與審核，造價人員不僅要有優(yōu)秀的業(yè)務能力，還要有一定的溝通能力，要能將自己的工程信息、編制依據(jù)等表達出來，讓業(yè)主、評審、審計方了解自己的造價思路。

(5) 多做、敢做、能吃苦，學習每項技能，都是一個熟能生巧的過程，要有吃苦耐勞的精神， 方能快速成長。

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